隨後，等拜耳帶著弗吉爾離開後，坐在辦公室裡的周白心情越發好了起來。 采集了一個石灰石礦，現在又收集貝殼有望，她對於未來領地的建築建設更是充滿信心。 不過，她很清楚，領地增加新建築都是晉級為小鎮之後的事情了。 畢竟，上次對領地建築更新換代之後，希望村已經沒什麼多餘的土地了，即使有剩餘的一些土地，也不適合建造民居與公共建築。 想著，周白的注意力放在了希望村的其他方麵。 既然建築上無法精進，就在其他方麵下功夫了，捋清領地目前的情況，才能在晉級時對希望村的下一步做出最正確的選擇。 原本她是打算猥瑣發育，在3級村莊多停留一段時間，做足準備後再晉級，可是開放以後，希望村的發展速度飛快，若是在3級村莊多停留，對於希望村的發展並不會有什麼好處。 畢竟不晉級，領地麵積無法擴大，人口無法增加，領地的發展就受限了。 因此，周白已經決定了，隻要時機合適，她就選擇晉級。 她將從政治、經濟、文化、軍事等多個方麵對希望村的情況進行摸索。 畢竟一個領地發展，必須也得是“多邊形”。 第一項是政治，這一項的核心是領主府。 對於領主府現有的工作人員貢獻度進行簡單的查看，主要目的是查詢是否有足夠實力接管下一個部門的人員，有這樣的人員，才能保證在希望村上升一個台階後能夠最快地調整部門內的事務，不讓部門動亂。 軍事管理處，拜耳這位負責人的貢獻度遙遙領先，再加上這位本身就是多邊形戰士，不會有問題。 商業管理處，洛克這位新進人員的貢獻度在極短的時間內跟其他工作人員拉開了距離，本來不出意外的話，他會是未來的負責人，隻是現在冒出個弗吉爾，屆時就看兩人誰的貢獻度先抵達5000了，到時先到的為正，晚到的副，相互搭配，無論誰為主，應該都能穩定這個部門。 人事管理處，饒佳雨，這一位年紀雖然小，但是辦事細心，很多新的登記方法以及數據統計都是她弄出來的，這一次人員大量湧入，在她的帶領下，整個部門都頂住了。 財政管理處，沒有哪個特彆突出的工作人員，大家都齊頭並進，目前為止，賬目上沒出過貓膩。 教育管理處，靳樂成在提出成人學校的概念後，貢獻度就在這個部門已經斷層式第一了，繼續保持下去，未來就是他了。 城建管理處，圖爾斯以及畢嘉慕的組合已經是固定了，後續召喚來的幾個中級建築師貢獻度也是飛漲，還有就是最早製造出水泥的宋雯麗，每一次新建築落成，她都會有相應的貢獻度獎勵，這是最內卷的部門了，無論誰，都拿得出手。 治安管理處，目前還是海蒂掌管，海蒂的實力是領地目前最強的，再加上是亡靈，絕對能夠做到相對公平，另外，這個部門還招收了不少法律相關的工作人員，運轉良好。 就這樣看下來，發現沒什麼問題後，周白繼續起了第二項。 領地經濟。 第一眼，周白就看起了麵板上的領地財富值。 【財富：21923金57銀92銅】 上一次在耗費幾千金幣對領地進行更新換代後，領地財富一度低於五位數了，可是短短的幾日功夫，整個領地的財富不僅回歸原來的水平，甚至還小小的翻倍了。 從財富上就足以證明這段時間外來遊客在希望村消費能力上的強悍。 由大見小，怕是希望村居民都在這次“開放”中賺了個盤滿缽滿。 當然，希望村也支出了不少，畢竟個人跟團隊在希望村有不少消費的是成品，希望村本地產的原材料可跟不上消耗，從賬目上就可以看出，其他領地的一些原材料也在源源不斷地進入希望村，然後轉成了金幣。 其中，寧山村等藍星領地是近日在希望村出口最多的。 依靠著希望村，寧山村等幾個領地將自己多餘的原材料出售完畢，換成金幣後購買了許多魔法商品以及裝備武器回到自己的領地。 而不僅僅是寧山村，還有其他在希望村租賃了攤位的本土領地也是如此。 他們在希望村開設攤位的時候，就已經完成了資源的置換。 這與最早周白對希望村集散中心的地位不謀而合。 領地有錢、居民有錢，其他人也能從希望村賺到錢，整個經濟是活躍的，並且是良性循環的。 隻要朝著這個方向發展下去，加入希望村的領地會越來越多，希望村的產品會越來越豐富。 屆時除掉希望村自己的商品銷量，單單依靠稅收，就足夠讓希望村獲得大筆金幣。 所以希望村必須保障這些領地以及商隊在希望村交易時的利益，這一點在上一次的會議時就已經提前解決了。 由希望村的商業管理處為保證方，雙方合作前簽訂契約以及提交保證金後，交易出現問題的次數已經十分少了。 現在，這樣的契約還有擴大的趨勢，可供選擇的契約種類也越來越多。 在這一點上，希望村已經吸收了足夠的經驗，屆時也能根據實際情況再進行調整。 因此，希望村未來再湧入更多領地，也能吃得消。 第三項：領地文化。